【特徴】
・1966年に創業以来、経常黒字を維持している安定性をもつ東京証券取引所スタンダード市場上場企業。
・官公庁向け防災減災システム事業に注力しており、社会インフラの構築・維持管理において
社会貢献に取り組んでいます。その他、携帯電話・スマートフォン関連のほか
民需向け各種無線・監視カメラ・IoTソリューション等幅広く情報通信システムを取り扱っています。
・三菱電機の関連会社であり、2017年に市町村防災行政無線事業の事業移管を受けるなど、
情報通信分野において多方面で連携しています。
【経営理念】
西菱電機グループは、優れた「ビフォアサービス」・「インサービス」・「アフターサービス」を通して、
会社に関わるすべての人々に喜びを提供します。 ～プロジェクトリーダー候補を募集します～※在宅勤務制度あり
西菱電機は、企業価値の持続的向上を目指し構造改革に着手しました。
会社の変革期である今、本求人の部門でも組織運営力およびさらなるサービス向上のために、
PLをしていただける方を募集いたします。
■業務内容
民間企業向けの無線・動態管理システムの設計業務をご担当いただきます。具体的には以下のとおりです。
・要件定義打合せ（機器要件、システム機能要件）
・システム設計（全体の機器構成、機能仕様の検討、各種設計書の作成、検証作業）
・機器選定及び機器手配、協力会社への手配依頼内容の明確化等
・システム設定書、設定手順書の作成
・社内部門間の取り纏め（各部門間の役割分担の明確化、割り振り）
・案件全体工程管理（自部門、他部門、協力会社等）
・コスト管理（機器手配費、設計作業費の管理） など
お客様への提案や仕様打ち合わせからシステムの開発管理、現地調整、運用保守まで
一貫したサービスの提供をご担当いただきます。
自社の営業部門やソフトウェア部門、保守サービス部門、
ソフトウェア/ハードウェア設計・製造会社と協力して仕事を進めます。
情報通信機器を利用したシステム設計経験、ソフトウェア開発経験をお持ちの方は
特にご経験を活かしていただける環境です。
■主なシステム
IP無線機(キャリア対応)、車両動態管理システム、タクシー配車システム 他
■使用ツール
・Microsoft PowerPoint
・Microsoft Word
・Microsoft Excel
・Microsoft Visio
・Google Workspaceによるチーム共有ツール
高卒以上 【必須】
・社内外折衝のご経験
・いずれかの基礎知識（情報、無線通信、ネットワーク、クラウド、電気電子、機械設計）
・業務の優先順位を付けたタスク管理 職種未経験NG 業種未経験OK
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務時間 | 10:00:00～15:00:00 フレックスタイム制あり コアタイム(10:00-15:00) |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 年間休日122日 その他(誕生日/慶弔/創立記念日休暇あり) |
| 待遇・福利厚生 | 家族手当,持株会制度,社会保険完備,資格手当 従業員持株会制度／退職年金／確定拠出年金／財形貯蓄制度三菱電機グループ保険制度／総合福祉団体定期保険／ゆとライフドットコム（三菱電機OB-OG及び三菱電機・三菱電機グループ会社従業員向けの「ライフサポート」に関する会員制ポータルサイトが利用できます。） ★資格取得奨励制度：事業推進上の必要性・社会通念性と鑑みて当社基準に則り、資格手当を支給しています。取得を支援する対象資格については、試験受験料の全面支援、一部支援などもおこなっています。★社内表彰制度★改善提案制度（業務の効率化・改善に取り組み、生産性の向上に寄与した社員に、その成果や独創性・削減額などのいくつかの基準を満たした社員に毎年1回表彰しています。）など。 |
| 採用までの流れ | 書類選考⇒一次面接（部門長・人事担当）⇒最終面接（役員） |
| 給与 |
年収400円~550円
◆試用期間：有（期間中の条件も上記と相違なし） ◆月給および年収は、年齢やご経験に応じ決定 ◆年2回（6月・12月） ※別途諸手当あり ◆試用期間：有（期間中の条件も上記と相違なし） ◆月給および年収は、年齢やご経験に応じ決定 ◆年2回（6月・12月） ※別途諸手当あり 賞与…2回 |
| 採用担当者からのひとこと | お陰様で数多くの候補者の中から選考を進めている兼ね合いより弊社の選考基準に沿った方のみのご案内をしております。予めご了承頂けますと幸いでございます。 |
| 電話番号 | 0120-202-709 |
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